The internal auditing the organizational culture and its specificity within the international standards for the professional practice: Analytical theory study

Dublin Core

Contributeur

[aucun texte]

Couverture

[aucun texte]

Créateur

Date

Description

The purpose of this study is to clarify how to audit organizational culture in accordance with the International Standards for Professional Practice issued by the Institute of Internal Auditors (IIA) in the United States.
The study found that internal auditors often audit organizational culture when conducting evaluations of governance, risk management, and internal control processes. This is because all of these processes are an important aspect of organizational culture, as they help to embed a wide range of desired values and behaviors within the organization.
The study concluded that internal auditors should adhere to the declarations stipulated by the international standards in all matters that confront them when auditing organizational culture. These declarations are evident in the set of standards 2100, "The Nature of Work".
تدقيق الثقافة التنظيمية وخصوصيتها ضمن المعايير الدولية للممارسة المهنية للتدقيق الداخلي: دراسة نظرية تحليلية
الملخص:
نهدف من خلال هذه الدراسة التعرف على خصوصية عملية التدقيق الداخلي للثقافة التنظيمية، وعن مكانتها ضمن المعايير الدولية للممارسة المهنية الصادرة عن معهد المدققين الداخليين IIA بالولايات المتحدة الأمريكية، وتوصلنا إلى أنه كثيرا ما يتضافر قيام المدقق الداخلي بتدقيق الثقافة التنظيمية عند إجرائه للتقييم الموضوعي والمستقل لعمليات الحوكمة وادارة المخاطر والرقابة الداخلية، ذلك ان كل هذه العمليات تشكل جانبا مهما من الثقافة المؤسسية للمنظمة من خلال تعريفها بجانب كبير من القيم والسلوكات المرغوبة داخل المؤسسة، لذلك ينبغي على المدقق الالتزام بالتصريحات التي تنص عليها المعايير الدولية للممارسة المهنية في كل المسائل التي تعترضه عند تدقيق الثقافة التنظيمية والتي تظهر جليا ضمن مجموعة المعايير 2100 "طبيعة العمل".

Langue

Titre

Autre forme de titre

[aucun texte]

Résumé

[aucun texte]

Table des matières

[aucun texte]

Date de disponibilité

[aucun texte]

Date de création

[aucun texte]

Date d'acceptation

[aucun texte]

Date du copyright

[aucun texte]

Date de soumission

[aucun texte]

Date de parution

[aucun texte]

Date de modification

[aucun texte]

Date de validité

[aucun texte]

Droit d'accès

[aucun texte]

Licence

[aucun texte]

Est conforme à

[aucun texte]

A pour autre format

[aucun texte]

A comme partie

[aucun texte]

A d'autres versions

[aucun texte]

Est un autre format de

[aucun texte]

Est une partie de

[aucun texte]

Est référencé par

[aucun texte]

Est remplacé par

[aucun texte]

Est requis par

[aucun texte]

Est une version de

[aucun texte]

Référence

[aucun texte]

Remplace

[aucun texte]

Requiert

[aucun texte]

Étendue de la ressource, taille, durée

[aucun texte]

Support

[aucun texte]

Référence bibliographique

[aucun texte]

Couverture spatiale

[aucun texte]

Couverture temporelle

[aucun texte]

Méthode d’abonnement

[aucun texte]

Périodicité d’acquisition

[aucun texte]

Politique d’acquisition

[aucun texte]

Public visé

[aucun texte]

Niveau public destinataire

[aucun texte]

Médiateur

[aucun texte]

Méthode d’enseignement

[aucun texte]

Provenance

[aucun texte]

Ayants droit

[aucun texte]

Embed

Copy the code below into your web page